Arbeitgeberinitiative Teilqualifizierung im bsw
Die modulare Teilqualifizierung wird seit 2014 als ein neues Instrument zur Fachkräftesicherung von den Arbeitgeberverbänden und ihren Bildungswerken angeboten. Die deutschlandweite Initiative trägt das Gütesiegel „EINE TQ BESSER!“.
Die Idee
- Hoch qualifizierte Fachkräfte effizienter einzusetzen
- Angelernte, Ungelernte und „Fremdqualifizierte“ schnell und flexibel für die Wirtschaft zu qualifizieren
- Länderübergreifend mit gemeinsamen Standards unter einem Gütesiegel
Die Ziele
- Die fehlenden Arbeitskräfte zielgerichtet und effizient entwickeln.
- Die Effektivität und Produktivität in den Unternehmen erhöhen.
- TQ-Abschlüsse, die in den Unternehmen geachtet und anerkannt werden.
- Neue Chancen für Mitarbeiter/-innen und Beschäftigungssuchende bieten.
Der Aufbau und Ablauf
- Die Teilqualifizierung erfolgt in kurzen Modulen.
- Die Module basieren auf anerkannten Ausbildungsberufen und ergeben in der Summe mindestens 2/3 der Ausbildungszeit.
- Je nach Berufsbild können vier bis sieben Module absolviert werden.
- Jedes Modul besteht aus der Lernphase (320 Stunden) und betrieblicher Erprobung beim (künftigen) Arbeitgeber.
- Die Module schließen mit einer Prüfung ab.
- Die Teilnehmer/-innen erhalten das bsw-/VSW-Zertifikat
Module und Inhalte der Teilqualifizierungen (im Portal bsw-sachsen.de)
- Fachkraft für Metalltechnik
- Industriemechaniker/-in
- Werkzeugmechaniker/-in
- Mechatroniker/-in
- Elektroniker/-in für Betriebstechnik
- Industrieelektriker/-in für Betriebstechnik
- Industrieelektriker/-in für Geräte und Systeme
- Teilqualifizierung Hochbaufacharbeiter/-in
- Teilqualifizierung Baugeräteführer/-in)
- Teilqualifizierung Maschinen- und Anlagenführer/-in Textiltechnik
- Fachlagerist/-in
- Verkäufer/-in
- Kauffrau / Kaufmann im Einzelhandel
- Kauffrau / Kaufmann für Büromanagement
- Fachkraft im Gastgewerbe
- Fachkraft Hauswirtschaft