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Betriebliches Gesundheitsmanagement (BGM) als Instrumentarium firmenspezifisch entwickelt und eingesetzt zu haben, bildet die Basis für gesundheitsförderndes Management. Die Teilnehmer/-innen dieses Seminars werden mittels Fallarbeit aus der eigenen Führungspraxis sensibilisiert, Zeichen und Signale ihrer Mitarbeiter/-innen zu erkennen und Personalfürsorge mittels entsprechender Führung zu übernehmen. Sie reflektieren die Umsetzung des betrieblichen Gesundheitsmanagements und überprüfen ob ggf. weitere Instrumente, Methoden und Modelle in die Praxis des Unternehmens einzuführen oder weiterzuentwickeln sind.

Seminarinhalte

• Betriebliche und persönliche Faktoren, die die Gesundheit der Belegschaft beeinflussen
• Führungseigenschaften erkennen und Handlungsfelder gesundheitsfördernder Führung nutzen
• World-Café: Ressourcenorientierte Führung auf Basis des Salutogenesemodells
• Erfahrungshandeln: Führen und geführt werden (Trainingseinheit)
• Erarbeitung von Leitlinien zur gesundheitsfördernden Führung